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iPad全社員支給・支援制度を発足
株式会社キバンインターナショナル(東京都千代田区 代表取締役 西村正宏 http://www.kiban.jp/)は、新しく社員の福利厚生とeラーニングの研究開発を迅速にすすめるために、アップル社のiPad(http://www.apple.com/jp/ipad/)を全社員に支給する制度をもうけましたので、ここに紹介します。
iPhone全社員支給や、eモバイル全社員支給、キンドル全社員支給はすでに行っていますが、この全社員支給制度に、新たに、iPadが追加されます。
電子ブックリーダーやキーボードがないPCということで注目を集めていますが、iPadは、eラーニング用端末として多くの可能性を持っていると考えています。
eラーニングシステム SmartBrain、自社提供のオーサリングツール、コンテンツを、iPadで利用しながら、新しい端末を利用した新しい学びの形を、全社員で探索いたします。
Apple社iPad全社員支給・支援制度の概要
- アップルのiPad(WiFi版)の購入費を全額会社負担とします。
- 通信環境として、eモバイルのPocket WiFi (D25HW) を全員に支給します。
(現在支給済みのUSBタイプのものを機種変更します。) - アプリケーション、書籍の購入代金として、6月と12月にiTuneカード5,000円分を支給します。
- 会社で必要と思われるアプリケーション、書籍代金については、別途全額会社支給とします。
制度の狙い
- iPadを利用した、新しい学びの形を探求する。
- 電子書籍とビデオコンテンツ、Web(HTML)コンテンツの組み合わせなど、これででは出来なかった新しい学び方について探求する。
- eラーニングシステム SmartBrainをiPadに最適化させていく上で、全社員で日々利用することで、その速度アップを図る。
- 自社提供のオーサリングツール、ならびに、iPadに最適化したオーサリングツールの開発を行う。
iPadが3Gではなく、WiFiタイプを選択した理由
- iPhone、eモバイルとすでに、2つのパケット定額を支払っており、3つめのパケ放題の加入ではなく、eモバイル社のPocket WiFi (D25HW)にすることで、iPhone、PC、iPadもすべて、この1つのPocketWFiで接続できるようになる。(パケット代金の抑制)
- 現在利用しているeモバイル端末にくらべ、Pocket WiFi (D25HW)の方がスピードが速い。
(下りは7.2Mbpsで同じだが、上りが、5.8Mbpsと早い) - USBタイプは、抜き差しする関係で、認識しなくなることがあある。急いでいる時に、ドライバーの再インストールや再起動は時間的なロスが大きい。
社内の独自制度としては、下記のようなものがあります。
「eラーニングをすべての人に!」
株式会社キバンインターナショナル KiBAN INTERNATIONAL CO.,LTD.
Web : http://elearning.co.jp
E-mail : international@kiban.jp
担当:m.nishimura